Spektrum Komunikasi Organisasi

komunikasi organisasi (organizational communication) bukan hanya masalah bagaimana organisasi mengomunikasikan dirinya kepada khalayak, namun juga bagaimana komunikasi memengaruhi organisasi dalam lingkup yang luas dan kompleks. Mulai bagaimana organisasi menyerap aspirasi dari lingkungannya dalam pengambilan keputusan (decision making), membangun citra positif, mengembangkan budaya kerja, moti…

Perilaku dan Manajemen Organisasi Jilid 1

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-979-015-815-3

Deskripsi Fisik

xviii, 370 hlm.; 26 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

302.35 Iva p

Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi

Edisi

4

ISBN/ISSN

978-979-769-739-6

Deskripsi Fisik

xxiv, 436 hlm.; 24 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

303.34 Zai k

Perilaku dan Manajemen Organisasi Jilid 2

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-979-033-466-3

Deskripsi Fisik

xviii, 354 hlm.; 26 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

302.35 Iva p2

Perilaku Organisasi = Organizational Behavior

Perilaku Organisasi (PO) merupakan topik yang akhir-akhir ini menghangat kembali, karena timbulnya kesadaran bahwa hubungan individu dan tempat kerja akan sangat memengaruhi kinerja organisasi atau bahkan menimbulkan konflik yang merugikan keseluruhan organisasi. Dengan semakin globalnya lingkup operasi organisasi, pemahaman yang lengkap atas PO merupakan salah satu kunci utama mencapai kesukse…

Perilaku Keorganisasian (Organizational Behavior) : Perspektif Organisasi Bisnis

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-979-450-551-9

Deskripsi Fisik

xvi, 279 hlm.; 25 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

302.35 Tam p

Perilaku Organisasi

Buku ini membahas tentang bagaimana karyawan berpikir, emosinya, dan berperilaku. Siapapun pengelola organisasi ingin memastikan semua pikiran, emosi, dan perilaku itu selaras dengan tujuan organisasi sehingga bila perlu mereka harus "membentuk"-nya.

Perilaku dalam Organisasi

Buku ini mengungkapkan mengenai perilaku organisasi. Di dalamnya dijelaskan pengertian, model, dan manfaat studi perilaku organisasi. Di samping itu, dijelaskan pula komponen-komponen perilaku dan faktor-faktor yang dapat memengaruhi perilaku sumber daya manusia dalam organisasi seperti nilai, konsep diri, kepribadian, sikap, persepsi, emosi, motivasi, kepuasan kerja. Dipaparkan pula pelbagai e…

Perilaku Organisasi : Buku Ajar

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

302.35 Sum p

Perilaku Organisasi di Era Revolusi Industri 4.0

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-623-231-440-5

Deskripsi Fisik

xviii, 273 hlm.; 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

302.35 Per