Kejenuhan dalam menjalani hidup sangat mungkin terjadi karena Anda tidak benar-benar mengenal diri sendiri. Anda juga merasa tidak bersemangat karena Anda tidak menyadari tujuan hidup Anda. Mengenal diri sendiri bisa menjadi titik awal bagi Anda untuk menuju kebahagiaan hidup. Memang ukuran kebahagiaan setiap orang itu berbeda-beda, seperti jabatan tinggi, kekayaan, keluarga yang sempurna, d…
This open access book investigates the inter-relationship between the mind and a potential opportunity to explore the psychology of entrepreneurship. Building on recent research, this book offers a broad scope investigation of the different aspects of what goes on in the mind of the (potential) entrepreneur as he or she considers the pursuit of a potential opportunity, the creation of a new org…
Pembahasan buku ini diawali dengan urgensi Manajemen peserta didik, baik dari perspektif sosiologis maupun psikologis. Kemudian dilanjutkan diskursif manajemen dengan pendekatan MPD, perencanaan, rekruitmen, dan orientasi peserta didik baru, pengelompokan, sistem tingkat dan sistem tanpa tingkat, peningkatan kedisiplinan, kode etik, student government, dan pengadilan peserta didik dengan dua pe…
The Handbook of Philosophy of Management addresses the philosophical foundations of management in theory and practice. It covers established branches of philosophy, such as aesthetics, epistemology, moral philosophy, political and social philosophy, philosophy of education, philosophy of practice, and philosophy of science. The Handbook’s broad scope maps out the field and provides a forum wh…
This Handbook provides a comprehensive survey of major topics in the philosophy of punishment from many of the field’s leading scholars. Presents a history of punishment theory from ancient times to the present.Evaluates the main proposed justifications of punishment, including retributivism, general and specific deterrence theories, mixed theories, expressivism, societal-defense theory, fair…
Dalam buku ini, Risfan Munir akan menunjukkan kepada kita cara-cara melatih kepekaan apresiatif kita dan mengembangkan teknik berpikir yang akan mengolah aspek-aspek positif yang kita miliki. Melalui konsep yang ia sebut manajemen apresiatif, kita akan memiliki perangkat untuk mengembangkan diri dan meraih kesuksesan dengan memanfaatkan potensi dan kekuatan yang pasti kita miliki.